存在公积金账户的钱是如何分配的

白银大赛千万实盘资金派送中 2014年03月18日 14:39   来源: 河北青年报   网友评论(人参与

  分析

  存在公积金账户的钱是如何分配的

  记者从石家庄住房公积金管理中心了解到,2013年度该中心实现业务收入7.78亿元。其中存款利息收入2.2亿元;委托贷款利息收入5.58亿元。2013年度业务支出4.29亿元;其中支付职工个人住房公积金利息4.05亿元,委托贷款手续费支出0.24亿元。2013年度实现可供分配的增值收益3.49亿元。按财政部颁布的《住房公积金会计核算办法》进行如下分配:贷款风险准备金0.41亿元、市公积金中心管理费用0.29亿元、廉租住房建设补充资金2.79亿元。

  不过,全国政协委员权贞子就在今年两会上提交提案建议住房公积金增值收益应分红。

  权贞子说,《住房公积金管理条例》在公积金增值收益的分配和使用上只有“用于建立住房公积金贷款风险准备金、住房公积金管理中心的管理费用和建设城市廉租住房的补充资金”,与缴存者个人均没有任何关系。建议以向住房公积金缴存者个人派发红利的方式,对住房公积金增值收益进行再分配。

  另外,为了维护住房公积金缴存者的合法权益,建议按期累存期限使用同期普通储蓄存款利率,让公积金缴存者个人得大头,住房公积金管理中心和银行得小头。

  声音

  缴存住房公积金企业负担不小

  “我们企业有将近80名管理人员和近500名话务人员,但只有30多名管理人员在缴纳公积金。”石家庄一家销售企业财务人员告诉记者,这30人每个月公司缴存的公积金是最低标准的,公司每个月支出近5000元。

  该财务人员告诉记者,如果企业为所有人都缴纳公积金,那么每个月负担太重了。另外,很多员工自己也不要求缴纳。

  对于企业而言,在缴存公积金方面付出的要比职工多。以石家庄为例,石家庄公积金管理中心公布的缴存比例为,石家庄市和省直、铁路系统财政供给人员及自收自支事业单位等的单位住房公积金缴存比例为15%,职工个人住房公积金缴存比例为10%。各县(市)和矿区财政供养单位住房公积金缴存比例单位和个人均不得低于5%。职工支出越多,企业支出的就会更多,负担越大。

  因此,很多非公有制企业看来,不缴纳可以减轻负担;而对于职工来说,公积金又不是必不可少的,所以这些企业选择了能省则省。

  专家指出,要让非公有制企业有更多能力缴存公积金,关键在于推进经济结构转型。只有当所有企业都能公平地在市场中生存并且获取利润的时候,公积金的缴存才可能达到相对公平的状态。

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(责任编辑:申雪娇)

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